Автоматизированный учет рабочего времени – это полезная техническая возможность, позволяющая контролировать соблюдение трудовой дисциплины персоналом. Ручное ведение табелей и журналов посещаемости как способ контроля использования рабочего времени давно отошел в прошлое ввиду многочисленных недостатков. Одним из минусов такого учета стало колоссальное влияние человеческого фактора. Сегодня для ужесточенного контроля соблюдения трудовой дисциплины на предприятии используют специальные терминалы, идентифицирующие человека по биометрическим параметрам или бесконтактным RFID-карточкам. Одним из лидирующих производителей подобного оборудования считают компанию ZKTeco (Китай), которая как раз специализируется на разработке и изготовлении биометрической техники.
В ассортименте известного производителя можно найти терминалы, которые идентифицируют посетителей по отпечаткам пальцев, венозному рисунку ладони, геометрии лица.
Возможности терминалов учета рабочего времени
Такие устройства имеют компактные размеры. В зависимости от конструкции корпуса, терминалы или устанавливаются на столе, или монтируются на стену у входа в помещение. Устройство включает такие элементы:
- дисплей с сенсорным управлением;
- камеру для считывания геометрии лица;
- сканер отпечатка пальца/венозного рисунка ладони/RFID-карты;
- интерфейсы, обеспечивающие обмен данными;
- цифровую клавиатуру для получения доступа по PIN-коду.
Учет рабочего времени – это не единственная функция, выполняемая подобным оборудованием. Также биометрические терминалы, в частности, бренда ZKTeco, отлично зарекомендовали себя как высокоэффективная техника для обеспечения комплексной безопасности. Поэтому их все чаще внедряют в системы контроля и управления доступом. Терминалы учета рабочего времени подключаются к контроллерам, которые обеспечивают взаимосвязь между идентификацией посетителей и предоставлением им физического доступа к помещению.
Где используются биометрические терминалы ZKTeco
Биометрические терминалы учета рабочего времени все чаще используются в бизнес-центрах, финансовых учреждениях, хранилищах документации, офисах, на производственных предприятиях.
Такое оборудование обеспечивает не только точный контроль соблюдения трудовой дисциплины, но и также усиливает эффективность систем комплексной безопасности.
