В ПФУ рассказали о внедрении электронных трудовых книжек, а также разъяснили нюансы регистрации и подачи документов.
Об этом в интервью изданию "Знамя индустрии" рассказала первый заместитель начальника Константиновско-Дружковского объединенного управления Пенсионного фонда Украины в Донецкой области Елена Гавриш.
Так, постановлением Кабмина от 27 ноября 2019 № 1084 утвержден Порядок учета трудовой деятельности украинцев в электронной форме.
Зачем нужен новый сервис?
В личном кабинете на портале ПФУ можно просмотреть всю историю своей трудовой деятельности по данным отчетных сведений работодателя и об уплаченных страховых взносах с 1998 года. А также можно внести новые сведения о своей трудовой деятельности. В случае потери бумажной трудовой книжки все данные уже сохранены в электронном формате.
Отмечатся, что пока в е-книжке нет всей информации, но над этим работают.
Как зайти в свою "электронную трудовую книжку"?
Для того, чтобы воспользоваться сервисом, следует зарегистрироваться на веб-портале ПФУ.
Зарегистрироваться можно двумя способами:
- подать заявление для регистрации и получить персональный логин и пароль;
- зарегистрироваться самостоятельно онлайн с использованием КЭП (квалифицированная электронная подпись).
Кто может подавать скан-копии трудовой книжки в Пенсионный фонд и какие данные необходимо предоставить?
Подавать скан-копии трудовой книжки может как работодатель за своих работников, так и сам человек лично.
Что касается данных, необходимо предоставить:
- ФИО;
- идентификационный номер налогоплательщика.
Подаются они через веб-портал ПФУ в виде сканированных копий с обязательным наложением страхователем или работником электронной подписи. При подаче сведений предприятием необходима сканированная копия согласия работника о предоставлении разрешения на обработку его персональных данных (Порядок № 1084).
Читайте также: Кабмин узаконил электронные трудовые книжки для автоматического начисления пенсий
