Кабінет Міністрів 30 травня запровадив механізм, який має підвищити прозорість процедур бронювання військовозобов’язаних і зменшити ризики зловживань. Зміни стосуються насамперед тих підприємств та організацій, які мають статус критично важливих для функціонування держави та її економіки в період воєнного стану.
Про це повідомило Міністерство економіки, довкілля та сільського господарства України.
Після ухвалення цього рішення уряд оприлюднив роз’яснення для бізнесу, найманих працівників і кадрових фахівців щодо дії перехідного періоду, повторного підтвердження статусу критичності, обліку сумісників, вимог до заробітної плати та термінів обробки документів.
“Нагадуємо, що нові зміни не скасовують бронювання для бізнесу. Їхня мета полягає в тому, щоб зберегти баланс між потребами оборони та потребами економіки, а також забезпечити, щоб бронювання отримували саме ті підприємства й працівники, які справді є критично важливими для роботи держави, громад, оборони та економіки в умовах війни”, — йдеться в повідомленні.
Оновлення охоплює 3 ключові сфери.
Перша сфера — заробітний критерій. Відтепер для підтвердження критичного статусу компанії, а також для бронювання окремого працівника, вимагається рівень зарплати в розмірі трьох мінімальних заробітних плат (25 941 грн). Для підприємств, розташованих на прифронтових територіях, зберігається виняток: 2,5 мінімальної зарплати (21 618 грн).
Друга сфера — працівники за сумісництвом або ті, хто вже має відстрочку з інших підстав. Така особа може враховуватися у квоту бронювання тільки один раз і лише за одним місцем роботи. Це зроблено для того, щоб уникнути ситуацій, коли одна людина штучно збільшує показники бронювання одразу на кількох підприємствах.
Третя сфера — перегляд критеріїв надання статусу критичності. Міністерства, інші центральні органи виконавчої влади та обласні військові адміністрації повинні перезатвердити власні критерії критичності, погодивши їх із Міноборони та Мінекономіки. Після цього підприємства, які вже мають такий статус, мають підтвердити свою відповідність новим вимогам.
Для бізнесу передбачено перехідний період. Наявний статус критичності автоматично не скасовується. Крім того, до 1 вересня 2026 року зберігається чинне бронювання для військовозобов’язаних співробітників таких підприємств.
Читайте також: Бронювання та відстрочка від мобілізації: у чому різниця.
