С 4 декабря 2025 года в Украине вступают в силу обновленные правила бронирования военнообязанных работников.
Об этом пишет “Мы — Украина”.
Закон №4630 (ранее законопроект №13335) позволяет бронировать работников с нарушениями воинского учета. Такое бронирование доступно для предприятий, учреждений и организаций, критически важных для ВСУ, других военных формирований и оборонно-промышленного комплекса. К категории нарушений относятся отсутствие военно-учетного документа, неправильно оформленный документ, несвоевременное уточнение персональных данных до 16 июля 2024 года или пребывание в розыске за нарушение правил воинского учета.
Льготное бронирование будет действовать до 45 дней один раз в год. По истечении этого срока работник, исправивший нарушение, получает стандартное бронирование. Если нарушение не устранено, возможно увольнение. Испытательный срок 45 дней будет применяться при заключении трудового договора с военнообязанными на критически важных предприятиях.
Выезд за границу для таких работников во время действия льготного бронирования будет ограничен. Он возможен только для командировок или отпусков при наличии разрешения работодателя и соответствующих документов, подтверждающих цель поездки.
Обновленные критерии критически важных предприятий предусматривают подтверждение финансовых показателей, средней зарплаты и соответствия отраслевым или региональным стандартам. В 2026 году средняя зарплата для подтверждения статуса критического предприятия должна составлять не менее 21 617,5 грн, что соответствует повышенной минимальной зарплате.
Военнообязанные с действующей броней не обязаны проходить военно-врачебную комиссию. Однако в случае получения повестки на медосмотр они обязаны явиться, иначе бронь аннулируется.
Читайте также: Могут ли мужчины после 50 лет выехать из Украины: объяснение юриста.
