З 4 грудня 2025 року в Україні набирають чинності оновлені правила бронювання військовозобов’язаних працівників.
Про це пише “Ми — Україна”.
Закон №4630 (раніше законопроєкт №13335) дозволяє бронювати працівників із порушеннями військового обліку. Таке бронювання доступне для підприємств, установ та організацій, критично важливих для ЗСУ, інших військових формувань та оборонно-промислового комплексу. До категорії порушень належать відсутність військово-облікового документа, неправильно оформлений документ, несвоєчасне уточнення персональних даних до 16 липня 2024 року або перебування в розшуку за порушення правил військового обліку.
Пільгове бронювання буде діяти до 45 днів один раз на рік. Після закінчення цього строку працівник, який виправив порушення, отримує стандартне бронювання. Якщо порушення не усунуто, можливе звільнення. Випробувальний строк 45 днів застосовуватиметься при укладанні трудового договору з військовозобов’язаними на критично важливих підприємствах.
Виїзд за кордон для таких працівників під час дії пільгового бронювання буде обмежений. Він можливий лише для відряджень або відпусток за наявності дозволу роботодавця та відповідних документів, що підтверджують мету поїздки.
Оновлені критерії критично важливих підприємств передбачають підтвердження фінансових показників, середньої зарплати та відповідності галузевим або регіональним стандартам. У 2026 році середня зарплата для підтвердження статусу критичного підприємства має становити не менше 21 617,5 грн, що відповідає підвищеній мінімальній зарплаті.
Військовозобов’язані з чинною бронею не зобов’язані проходити військово-лікарську комісію. Проте в разі отримання повістки на медогляд вони зобов’язані з’явитися, інакше бронь анулюється.
Читайте також: Чи можуть чоловіки після 50 років виїхати з України: пояснення юристки.
